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1月10日，能源公司召開2019年目標責任考核民主評議大會，公司全體干部員工參加。會上，公司各部門負責人及員工圍繞2019年成績與不足、2020年工作思路和舉措等方面依次進行大會述職，述職現場亮點紛呈，比學趕超、勇于創新的氛圍濃厚。隨后從工作態度、執行能力、工作實績等方面，對述職人員進行了民主評議打分。

會議指出，本次述職不是簡單的陳述匯報，而是對2019年度工作的回顧和工作效能的評估，需要全體干部員工在工作中不斷總結成長，從失敗中汲取經驗。

最后，公司主要負責人對2019年全體員工拼搏奮進勁頭和取得的各項成績表示肯定和感謝。同時，他對全體員工提出四點要求：

一是深刻反思問題，切實改善不足，結合公司經營目標有效開展工作；

二是基于公司新的發展理念和穩中求進工作總基調，找準自身定位，有信心、有底氣、更出色地完成工作目標；

三是加強主動學習，打造學習型組織，提高個人綜合能力，提高工作標準、業務水平，為公司高質量發展貢獻更大力量；

四是提升個人“自律”意識，希望全體員工增進自覺自律意識，以奮發的姿態和充沛的干勁，向新目標邁進。